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有创意!“AI+闯关打卡+现场”招聘模式助力学生勇往“职”前

来源:网络 更新时间:2025-05-21 10:44:48 点击:

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  本网讯(草原云内蒙古新闻网记者 马丽侠 实习生 吴雨涵 唐春芳)求职信息树、面试大作战、价值观金字塔套圈5月20日,“艺往职前 助梦远航”内蒙古艺术学院首届就业嘉年华暨2025届毕业生招聘会活动在该校新华校区操场举办,充满创意的招聘模式吸引该校800余名不同年级、学历层次的毕业生和在校生参加,现场活动氛围热烈。

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  记者在现场发现,活动设置了职业生涯指导探索模块,通过融合“沉浸式体验+户外闯关打卡”方式,贯通“意识唤醒-职业探索-能力提升-模拟演练”全链条,特别设置了生涯就业探索区、环境探索区、行动计划决策区、积极赋能区四大特色板块,10道关卡层层递进,编织起一张无缝对接的职业发展赋能网络,贯通从职业启蒙、目标探寻、能力拔节到实战试炼的全过程,更切实助推学生求职能力进阶,为高质量就业筑牢根基。

  同时,现场还设置了“AI简历实验室”线验推广模块,借助搭载了DeepSeek大模型的简历优化系统,现场为求职毕业生提供简历诊断及修改服务,并向低年级同学推广系统便捷性和使用方式。针对前期调研反馈,借助AI大模型优势,完善学生简历成熟度,增加面试成功概率。

  本次招聘会由内蒙古艺术学院和自治区团委共同牵头,精选53家各行业优质企业到场,共提供了175个岗位,招聘人数1506人。招聘会结束后,学校将持续跟进企业录用进度,提供有效的沟通推介平台,力促毕业生参加招聘活动见到成效。

  “我们这次就业嘉年华活动,不仅仅是针对毕业生的,而是针对大一到大四全体学生的。”活动当日,内蒙古艺术学院舞蹈学院党总支书记杨杰告诉记者,本次活动集职业生涯规划、就业指导、岗位提供于一体,对接了学校26个专业的学生,既照顾到了高年级学生求职方向的锁定,也照顾到了低年级学生职业规划的指导。活动后,学校将总结经验,把就业工作以有趣的活动形式,接地气的活动方式,紧密对接用人企业,为学校就业工作提质增效。

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